Sélection d'un Consultant cabinet chargé de l'actualisation de la stratégie nationale de développement des PME — Empowering Women Entrepreneurs and Upgrading MSMEs for Economic Transformation and Jobs in DRC Proje

REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO MINISTERE DE L’ENTREPRENEURIAT ET DEVELOPPEMENT DES PETITES ET MOYENNES ENTREPRISES UNITE DE COORDINATION DU PROJET TRANSFORME/RDC PROJET D’AUTONOMISATION DES FEMMES ENTREPRENEURES ET MISE A NIVEAU DES PME POUR LA TRANSFORMATION ECONOMIQUE ET L’EMPLOI « TRANSFORME-RDC » N° de crédit / N° de don : Banque mondiale, Crédit n°7101-ZR / Don E0280-ZR Titre de la mission : Recrutement d’un consultant/cabinet chargé de l’actualisation de la stratégie nationale de développement des PME. N° de référence : ZR-TRANSFORME- 566554-CS-CQS Date de publication : 07 octobre 2026 Date de clôture : 21 octobre 2026. AVIS D’APPEL PUBLIC A MANIFESTATIONS D’INTERET Le Gouvernement de la République du Démocratique du Congo a sollicité et reçu un crédit et un don de l’Association Internationale de Développement (IDA) d’un montant total équivalent à 300 000 000,00 USD en vue de financer le coût du « Projet d’Autonomisation des femmes entrepreneures et une mise à niveau des PME pour la transformation économique et l’emploi (TRANSFORME-RDC)» et se propose d’utiliser une partie des fonds de ce crédit et don pour financer les services suivants : « Recrutement d’un consultant/cabinet chargé de l’actualisation de la stratégie nationale de développement des PME » Pour ce faire, le Consultant procédera à l’évaluation de la Stratégie nationale de développement des PME de 2016. Les services consistent à : Réaliser le diagnostic de l’écosystème entrepreneurial sectoriel ; Réaliser un diagnostic documentaire sur les principaux cadres nationaux, régionaux et internationaux de référence ; Identifier les contraintes structurelles, institutionnelles, juridiques, fiscales, financières et techniques ainsi que les points d’amélioration pour son adaptation aux réalités du moment ; Évaluer la mise en œuvre du draft de stratégie de 2021 ; Identifier les autres travaux stratégiques en cours d’élaboration (notamment la plan stratégique climat des affaires, feuille de route climat des affaires, l’initiative formalisation de masse, etc.) afin d’assurer une cohérence d’ensemble des orientations et maximiser les complémentarités ; Conduire des consultations inclusives avec les parties prenantes publiques et privées ; Définir les orientations stratégiques, les axes prioritaires et programmes d’actions ; Structurer un cadre logique assorti d’indicateurs de performance ; Développer une théorie de changement établissant les liens de causalité entre les interventions proposées, les résultats attendus et les impacts recherchés ; Concevoir une stratégie de financement assortie d’un plan de mobilisation des ressources ; Elaborer un plan de mise en œuvre pluriannuel et budgétisé ; Accompagner le processus de validation technique et politique du document stratégique. Les Termes de Reference (TDR) de la mission peuvent être consultés sur le site web suivant : www.transforme.cd, ou peuvent être obtenus à l'adresse indiquée ci-dessous. L’UCP-TRANSFORME invite les candidats (Consultants/Firmes ou Cabinet) intéressés à présenter leur candidature en vue de fournir les services décrits ci-dessus. Les Consultants intéressés doivent produire les informations sur leur capacité et expérience démontrant qu’ils sont qualifiés pour les prestations. Le Consultant doit répondre au profil ci-après : Être une organisation (cabinet ou bureau d’études) dont le cœur de métier est dans l’élaboration des politiques et programmes de développement économique et l'appui multiforme aux PMEs ; Avoir au moins dix (10) ans d’expérience prouvée dans la formulation ou l’actualisation de politiques publiques, stratégies sectorielles ou programmes de développement économique ; Avoir réussi la réalisation d’au moins trois (3) missions similaires au cours des dix dernières années dans le domaine ; Justifier d’une bonne expérience du secteur privé, de l’entrepreneuriat et des PME en Afrique subsaharienne ou dans un contexte similaire de la RDC ; Disposer d’une équipe d’experts clés constituée d’une expertise en entrepreneuriat, de développement du secteur privé, planification stratégique et suivi évaluation, macroéconomie, compétitivité et innovation et inclusion économique et approche genre ayant tous une expérience confirmée d’au moins 8 ans dans leurs domaines. Les experts clés ne seront pas évalués à ce stade de la présélection. Les candidats peuvent s’associer pour renforcer leurs compétences respectives et augmenter leur chance de qualification mais ils doivent indiquer clairement si l'association est sous la forme d'un groupement. Dans le cas d'un groupement, tous les membres sont conjointement et solidairement responsables pour tout le contrat, en cas de sélection. L'attention des Consultants intéressés est attirée sur la Section Ill, paragraphes 3.14, 3.16 et 3.17 du « Règlement de Passation des Marchés des Emprunteurs sollicitant de projet d'investissement (FPI) édition de septembre 2025 ci-après designé « Règlement de Passation des Marchés qui énonce la politique de la Banque mondiale en matière de conflit d'intérêts. Un Consultant (Cabinet) sera sélectionné selon la méthode de sélection fondée sur les qualifications du consultant, telle que décrite dans le « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le financement de projet d’investissement (FPI) », édition de septembre 2025 en vertu du Nouveau Cadre des Marchés Publics (NCPM), et les « Lignes Directrices » de la Banque mondiale sur la Prévention et la Lutte contre la Fraude et la Corruption dans les projets financés sur les Prêts de la BIRD, et les crédits et les subventions de l’IDA (datant du 1er juillet 2016), ainsi que les dispositions stipulées dans l’Accord de financement applicables au projet. Les Consultants (Firmes ou Cabinets) intéressés et remplissant les conditions requises, peuvent obtenir des informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous et aux heures suivantes : de 9 heures à 16 heures (heure locale, TU+1) ou sur le site web « www. transforme.cd ». Les manifestations d’intérêt (rédigées en langue française) doivent être envoyées par écrit à l’adresse ci-dessous (en version physique ou électronique « e-mail ») au plus tard le 21 octobre 2026 à 16 heures (heure locale, TU +1) et porter clairement la mention ci-après : AMI N° ZR-TRANSFORME-566554-CS-CQS « Recrutement d’un consultant/cabinet chargé de l’actualisation de la stratégie nationale de développement des PME » . À l'attention de : Monsieur le Coordonnateur National du Projet TRANSFORME/RDC Unité de Coordination du Projet d’Autonomisation des Femmes Entrepreneures et mise à niveau des PME pour la Transformation Economique et l’Emploi « UCP/ TRANSFORME-RDC » Sise, croisement des avenues Avenue Lemarinel et Kisangani n°9-11, Immeuble SOFIDE (en face du Collège Boboto) Téléphone (+243) 830 033 033 Email : transforme@transforme.cd (avec copie à cpm@transforme.cd) à Kinshasa/Gombe, en République Démocratique du Congo. Le Coordonnateur National