Recrutement d’un consultant /ONG pour la mise en œuvre des activités liées aux Violences Basées (VBG) dans les Provinces de Kwango, Kwilu et Mai-Ndombe cadre de la mise en œuvre du Projet de Stabilisation et Relèvement de la RD Congo - Projet STAR RDC — Stabilization and Recovery in Eastern DRC

AVIS D’APPEL PUBLIC A MANIFESTATION D’INTERET Recrutement d’un consultant /ONG pour la mise en œuvre des activités de mitigation des risques liés aux Violences Basées (VBG) dans les Provinces de Kwango, Kwilu et Mai-Ndombe cadre de la mise en œuvre du Projet de Stabilisation et Relèvement de la RD Congo - Projet STAR RD. 1. Le Gouvernement de la République du Démocratique du Congo a sollicité et obtenu un crédit de l’Association Internationale de Développement (IDA) d’un montant équivalent à US$ 250 millions de dollars en vue de financer le coût du du Projet de Stabilisation et de Relèvement de l'Est de la RDC (« le projet » ou « STAR-Est » et se propose d’utiliser une partie les fonds de ce crédit pour financer les services suivants : soutenir la stabilisation et le relèvement par (i) la fourniture d'infrastructures socio-économiques communautaires de base à petite échelle ; (ii) la réinsertion socio-économique des personnes associées aux groupes armés dans leurs communautés dans les zones ciblées des provinces de Ituri, du Nord-Kivu et du Sud-Kivu et (iii) le renforcement des administrations provinciales. 2. Le présent avis d’appel public à manifestation d’intérêt fait suite à l’Avis général de Passations des Marchés publié sur UNDB le 05 février 2024 et paru dans le journal « Médiacongo.net » du 12 février 2024 (Réf. MCN : AOF37491) - https://www.mediacongo.net/appel-societe-37491_star_est_avis_general_de_passation_des_marches.html. 3. Les services comprennent le la mise en œuvre des activités de mitigation des risques liés aux Violences Basées (VBG) dans les Provinces de Kwango, Kwilu et Mai-Ndombe cadre de la mise en œuvre du Projet de Stabilisation et Relèvement de la RD Congo - Projet STAR RDC. Les Termes de Reference (TDR) de la mission peuvent être obtenus à l'adresse indiquée ci-dessous : dpm@star-rdc.org avec copie à : recrutementstarest@yahoo.com; aayumbi_yumbiali@yahoo.com 4. Le Projet STAR RDC invite les candidats intéressés à présenter leurs candidatures en vue de fournir les services décrits ci-dessus. Les consultants intéressés doivent produire les informations sur leur capacité et expérience démontrant qu’ils sont qualifiés pour les prestations. Profil requis : Être une ONG et légalement constituée dans le pays (fournir tous les documents qui justifient de son établissement et fonctionnement légal en RDC) et être installée dans l’une des villes du pool choisi ; Avoir une expérience générale d’au moins sept (7) ans, dont au moins cinq (5) ans dans les activités de prévention et réponse aux VBG, notamment : (a) Mobilisation communautaire et promotion du changement des comportements, et (b) Organisation des formations sur les VBG, le harcèlement sexuel (HS) et l’exploitation et abus sexuels (EAS) ; (c) Aménagement des espaces sûrs pour les femmes et les filles ; Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience dans les activités de réponse aux VBG, notamment : (a) Gestion des cas, soutien psychosocial et psychologique ; (b) Référencement médical et mise en place des conventions de collaboration avec les formations sanitaires compétentes ; et (c) Assistance juridique et judiciaire ; Avoir une expérience dans la collecte éthique de données sur la prise en charge des survivant(e)s de VBG ; Avoir un code de bonne conduite et une politique interne claire visant la prévention et la réponse du harcèlement, de l’exploitation et de l’abus sexuel, y compris un plan régulier de formation du personnel conforme aux standards minimums du projet ; Avoir de l’expérience dans le renforcement des systèmes locaux de redevabilité, y compris la formation et sensibilisation sur la prévention des VBG, EAS et HS ; Fournir les preuves de la tenue d’une comptabilité et avoir été audité (audit financier) au moins une fois durant les deux dernières années par un cabinet d’audit reconnus et réputés ; et Avoir une expérience prouvée dans la mise en œuvre des projets financés par les bailleurs de fonds internationaux (notamment la Banque mondiale, BAD, UE, USAID, UNICEF, etc). Note : Les experts clés ne seront pas évalués à ce stade de la présélection . 5. Les candidats peuvent s’associer pour renforcer leurs compétences respectives et augmenter leur chance de qualification mais ils doivent indiquer clairement si l'association est sous la forme d'un groupement ou de sous-traitant. Dans le cas d'un groupement, tous les membres sont conjointement et solidairement responsables pour tout le contrat, en cas de sélection. 6. Il est porté à l’attention des Consultants que les dispositions de la Section III, paragraphes 3.14, 3.16 et 3.17 du « Règlement de passation des marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projet d’Investissement (FPI) (juillet 2016, révisée en Novembre 2017, Aout 2018, Novembre 2020, Septembre 2023, février 2025 et Septembre 2025) « Règlements de Passation des marchés »), relatives aux règles de la Banque mondiale en matière de conflit d’intérêts sont applicables. 7. Un consultant sera sélectionné selon la méthode Sélection Basée sur la Qualité et Cout (QBSC). Les critères d’éligibilité, l’établissement de la liste restreinte et la procédure de sélection seront conformes aux « Règlements de passation des marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projet d’Investissement (FPI) ( (juillet 2016, révisée en Novembre 2017, Aout 2018, Novembre 2020 et Septembre 2023 et février 2025 ) « Règlements de Passation des marchés » et les « Lignes Directrices » de la Banque mondiale sur la Prévention et la Lutte contre la Fraude et la Corruption dans les projets financés sur les Prêts de la BIRD, et les crédits et les subventions de l’IDA (datant du 1er juillet 2016), ainsi que les dispositions stipulées dans l’Accord de financement applicables au projet. 8. Les Consultants intéressés et remplissant les conditions requises, peuvent obtenir des informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous et aux heures suivantes : E-mail : dpm@star-rdc.org avec copie à : recrutementstarest@yahoo.com; aayumbi_yumbiali@yahoo.com Les manifestations d'intérêt doivent être envoyées par écrit à l'adresse ci-dessous (en personne, par courrier, par fax ou par e-mail) au plus tard le 27 juillet 2026 à 16 heures précises, heures locales de la ville de Kinshasa (GMT+2) et porter clairement la mention : « ZR-STAR EST-552633-CS-QCBS : « Recrutement d’un consultant /ONG pour la mise en œuvre des activités de mitigation des risques liés aux Violences Basées (VBG) dans les Provinces de Kwango, Kwilu et Mai-Ndombe cadre de la mise en œuvre du Projet de Stabilisation et Relèvement de la RD Congo - Projet STAR RDC ». A Madame Brigitte KAPINGA SAUDA Projet STAR-RDC 100, Avenue du Boulevard du 30 Juin, Quartier/Golf, Commune de la Gombe, Immeuble NGIMAK TOWER, 4e niveau, Ville de Kinshasa, République Démocratique du Congo (RDC). Tél : +243 830037411/+243 998205204 E-mail : dpm@star-rdc.org avec copie à : recrutementstarest@yahoo.com; aayumbi_yumbiali@yahoo.com Fait à Kinshasa, le 10 juillet 2026 Brigitte KAPINGA SAUDA Coordonnateur Général